경력단절예방지원
경력단절예방지원사업이란
결혼, 출산, 육아에도 지속적으로 일할 수 있는 가정·기업·사회 문화를 조성하기 위해 여성과 기업을 대상으로 상담 및 교육·컨설팅 등을 지원하고 대국민 인식 개선을 위한 경력단절예방 정책 등을 홍보하는 사업입니다.
경력단절 예방서비스
여성고용 유지지원
- 재직여성의 고용유지 및
직장적응 지원
경력단절예방 협력망 구축
- 지역사회 유관기관 간
네트워크 구성 및 운영
직장문화 개선 지원
- 기업의 여성친화적
근로문화 조성지원
인식개선사업
- 경력단절예방의 중요성에 대한
공감대 형성 및 문화 확산
심리·고충상담
- 대상 : 재직여성/구직여성
- 기간 : 연중
- 내용 : 심리상담 및 직장적응능력 향상, 이직상담을 위한 전문심리상담사와 1:1상담 5회기 진행
노무상담(특강)
- 대상 : 재직여성/구직여성/구인등록기업
- 기간 : 연중
- 내용 : 남녀고용평등법, 근로기준법, 채용계약서, 근로계약 등 노무 관련 문제해결 지원. 노무법인 공인노무사와 1:1상담, 단체 특강
찾아가는 아카데미
- 대상 : 재직자/관내 기업
- 기간 : 연중
- 내용 : 원예치유 교육 프로그램 및 식물심기 원예체험 운영
학습동아리 지원
- 대상 : 예비강사
- 기간 : 연중
- 내용 : 스피치 리더십&이미지 메이킹 교육 학습자에 맞는 교수법 교육
직장문화인식개선교육
- 대상 : 새일센터를 통해 여성근로자를 채용한 기업체, 여성친화일촌협약기업
- 기간 : 연중
- 내용 : 경력단절예방사업 안내, 직장문화인식개선 교육, 직장 내 괴롭힘 방지교육, 감성커뮤니케이션 스킬, 여성중간관리자 감성소통 교육
여성친화일촌기업 관리자모임
- 대상 : 관내 기업체 대표 및 관리자, 분야별 전문가, 일자리 유관기관
- 기간 : 연중
- 내용 : 기업체 간 네트워크 구성 정보 공유 회의 진행, 기업체 인사관리자 워크샵 운영
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- 이천여성새로일하기센터
- 031-632-1982, 031-634-2956